Meta, propriétaire de Facebook, Instagram et WhatsApp, a annoncé mardi son intention de licencier environ 5 % de ses effectifs, soit près de 3 600 employés, en ciblant ceux jugés « moins performants », selon un rapport de Bloomberg.
Mark Zuckerberg, PDG de l’entreprise, a déclaré dans un message interne : « J’ai décidé de relever la barre en matière de gestion des performances et de licencier plus rapidement les personnes peu performantes ». Cette décision, qui prendra effet début février, vise à remplacer ces employés par des talents plus compétents.
Chaque année, Meta évalue ses employés et procède au licenciement de ceux qui ne répondent pas aux attentes. Cependant, cette fois, l’entreprise a choisi d’adopter une approche plus stricte, qualifiée par Zuckerberg d’étape nécessaire pour maintenir « l’efficacité » annoncée comme thème central en 2023, année au cours de laquelle 10 000 postes avaient déjà été supprimés.
Cette décision s’inscrit également dans une nouvelle stratégie de Meta, qui a récemment mis fin à ses programmes de vérification des faits, en faveur d’une approche axée sur la « liberté d’expression » et le rôle des « notes de la communauté ». « Nous allons nous concentrer sur la réduction des erreurs, la simplification de nos politiques et le retour à la liberté d’expression », a affirmé Zuckerberg dans une vidéo publiée sur son compte Facebook.
